Wszystko o reprezentacji spółki partnerskiej
Zgodnie z prawem spółka partnerska może być reprezentowana przez wszystkich członków. Dlatego też problemy do rozwiązania przekazywane są sprawiedliwie i załatwiane samodzielnie. Jest to rozwiązaniem wskazywane wielokrotnie, ale nie przymus i obowiązek. Czy jeszcze sposoby można wybrać, żeby spółka miała reprezentanta?
Aktualnie istnieje przynajmniej kilka opcji ustalania reprezentacji. Zazwyczaj to umowa spółki zatwierdza przedyskutowane zasady i obliguje wskazane osoby do wypełniania powierzonych obowiązków.
Po pierwsze znana jest zasada, wedle której każdy wspólnik może działać w imieniu spółki. Wtedy wszyscy mają takie same prawa. Czasami niektórzy członkowie nie dostają możliwości decyzyjnych na rzecz pozostałych lub wskazani kandydaci mają ograniczone zdolności.
Reasumując, o podziale funkcji szczegółowo mówi umowa, która powstaje podczas zakładania działalności gospodarczej. Paragrafy w niej zawarte mogą być modyfikowane tylko z ważnych przyczyn, np. dotychczasowy reprezentant umarł. W pozostałych sytuacjach trzeba stosować przepisy wprowadzone na początku.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Audyt ochrony danych osobowych w zadaniach Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych
Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych („GIODO”) został powołany na mocy art. 8 ust. 1 ustawy z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych („uODO”). Pierwsza osoba piastująca funkcję tego organu
Zachowek w testamencie – kluczowe aspekty prawne i rodzinne
Zachowek to termin prawny, który odgrywa istotną rolę w dziedziczeniu majątku po zmarłej osobie, zwłaszcza w kontekście testamentu. Jest to część spadku, na którą mają prawo niektórzy członkowie rodziny, nawet
Rewolucyjne zmiany w rejestracji znaków towarowych
Obecnie procedura rejestracja znaków towarowych trwa średnio rok. W kwietniu po nowelizacji przepisów Urząd Patentowy będzie badał wyłącznie spełnienie bezwzględnych przesłanek. Nie będzie natomiast sprawdzał każdego zgłoszenia pod kątem kolizji
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!