W przyszłym roku ruszą internetowe zwolnienia lekarskie

W przyszłym roku ruszą internetowe zwolnienia lekarskie

Rozwój internetu miał niebagatelny wpływ na zwykłe życie każdego człowieka. Część osób nie wyobraża sobie dnia bez skorzystania z sieci, inni chcą zajrzeć parę razy w tygodniu. Jest tak dlatego, ponieważ internet zapewnia mnóstwo potrzebnych informacji oraz usprawnia życie. Jak mówi praktyka jest pomocny także w czasie wyjaśniania spraw urzędowych. Czy wystawianie zwolnienia lekarskiego w sieci to najbliższa przyszłość?

Okazuje się, że plany wprowadzenia mobilnych zwolnień dobiegają końca i od stycznia będą w użytku. To ogromne uproszczenie dla wszystkich, ponieważ wgląd do dokumentu będzie możliwy od razu.

Skorzysta przede wszystkim pracownik, bowiem nie będzie zmuszony do dostarczania zwolnienia przełożonemu. To pomysłowe rozwiązanie również dla pracodawcy, bowiem przestanie wysyłać kserokopie do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Jednocześnie zysk osiągnie właśnie ZUS i weryfikacja oraz sprawdzenie wiarygodności zajmie kilka chwil.

E-zaświadczenia z pewnością ułatwią życie, zmniejszą liczbę formalności oraz archiwizację. Mniej ucieszą się ci, którzy wykorzystywali obecny system i zwlekali z przedstawieniem zwolnienia.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

Previous Czy można zawiesić działalność gospodarczą?
Next Czy pracownik-palacz jest oczekiwany?

You might also like

Jak długo powinien pracować nieletni pracownik?

W obliczu przepisów młodocianym jest dziecko, które nie ukończyło jeszcze 18. roku życia oraz ma obowiązek nauki. Nieletnim należy się wiele praw i powinności w związku z wiekiem. Pracodawców, którzy

Kto nie ma prawa do nadgodzin?

Praca w godzinach nadliczbowych powinna być wykonywana, kiedy skłania do tego podbramkowa sytuacja firmy, np. zakończenie miesiąca, podsumowanie roku, oddanie istotnego zlecenia. Należy jednak wiedzieć, że pracodawca (jeśli nie posiada

Czy ukrywać przyjacielskie relacje z pracodawcą?

Według przeprowadzonych niedawno badań pracownicy najbardziej cenią w firmie dobrą i zdrową atmosferę oraz udane kontakty ze współpracownikami i szefem. Poza tym za źródło skutecznej pracy uważają przyjacielskie relacje z

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply