Kto najbardziej sprawdzi się w roli przedsiębiorcy?

Kto najbardziej sprawdzi się w roli przedsiębiorcy?

Większość młodych ludzi staje obecnie przed wyborem własnej ścieżki awansu zawodowego. Jedni poszukują pracy w dużych korporacjach, inni chcą otworzyć działalność gospodarczą i żyć na własny rachunek. Jaki rodzaj pracy wybrać, aby otrzymywać dobre pieniądze i czerpać radość z podjętej decyzji?

Po pierwsze należy powiedzieć, że etatowa praca przeznaczona jest dla osób, które chcą unikać ryzyka i pracować w oparciu o pewne i stałe warunki zatrudnienia (głównie umowa o pracę). Stabilizacja i bezpieczeństwo są najważniejsze w nowoczesnych firmach, dlatego rekrutujących jest całe mnóstwo. Jednak wykonywane powinności są dobrem firmowym, a największe zyski przesyłane są do wyżej usytuowanych pracowników.

Natomiast osoby myślące o założeniu swojego biznesu kierują się dużą odpowiedzialnością i swobodą podejmowanych kroków. Sami określają branżę usług, godziny pracy, kompletują kadrę i ewentualne rozwiązania lokalowe czy socjalne. Jednak zanim zaczną osiągać konkretne przychody muszą włożyć mnóstwo siły, energii i zaangażowania. Nie można zapominać o ryzyku, zabezpieczeniu finansowym i możliwej klęsce. Zwykle efekt końcowy jest dobry i pozwala na dostatnie życie.

Reasumując, wybór zależy do samego pracownika i jego oczekiwań. Musi przemyśleć, w jakiej roli będzie czuł się komfortowo, ponieważ podjęcie złej decyzji może przynieść poważne konsekwencje i kłopoty zawodowe.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

Previous CEIDG – jak złożyć wniosek?
Next Dlaczego Polacy nabywają mieszkania dwupokojowe?

You might also like

Jakich zadań służbowych nie muszą wykonywać kobiety?

Zgodnie z postanowieniami Rady Ministrów sprzed 18 lat istnieje cały katalog powinności, których nie powinny wykonywać kobiety. Jednocześnie usystematyzowano zbiór ograniczeń, o których musi pamiętać każdy przełożony. Jakich obowiązków nie

Jaką umowę podpisać z biurem rachunkowym?

Przedsiębiorcy korzystający z usług biur rachunkowych, powinni zawrzeć umowę współpracy, w której zawrą zasady postępowania w autentycznych wypadkach. Niejednokrotnie konkretne biura mają swoje formularze takich porozumień, nie znaczy to jednak,

Tajemnica zakładu pracy

Każdy pracownik jest zmuszony do zachowania informacji zdobytych w trakcie pracy oraz niewykorzystywania ich do indywidualnych celów. Co grozi za przekroczenie takiego nakazu? Owa konieczność do utrzymywania w tajemnicy informacji

1 Comment

  1. Michał
    12 sierpnia, 19:37 Reply
    Nie każdy nadaje się na przedsiębiorce. Wytrzymała psychika to podstawa, nawet na początkowym etapie załatwiania wszystkich dokumentów. Jeśli ktoś lubi ryzyko to świat stoi przed nim otworem. Praca w korporacji to pójście na łatwiznę.

Leave a Reply