Jaki jest aktualny limit zwolnienia od stosowania kas fiskalnych?
Ubiegłoroczne rozporządzenie Ministra Finansów dotyczy zmniejszenia kwoty obrotu, która zobowiązuje do prowadzenia kasy fiskalnej oraz zdjęcia obowiązku prowadzenia rejestru przy użyciu tych kas. Rozporządzenie obowiązuje na na rok 2013 i 2014.
W rozporządzeniu największą zmianą jest obniżenie limitu obrotów z 40 tys. zł do 20 tys. zł, powyżej których przedsiębiorca ma obowiązek prowadzić kasę fiskalną.
Wszyscy podatnicy VAT, którzy realizują sprzedaż towarów lub usług na rzecz osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej są zobowiązani do prowadzenia ewidencji obrotu i kwot podatku przy użyciu kas rejestrujących.
W rozporządzeniu zostało również określone, jakie typy usług od 1 stycznia 2013 roku są zwolnione z stosowania kas fiskalnych oraz z ewidencjonowania w danym roku podatkowym. Dotyczy to podatników , którzy świadczą usługi w zakresie zakwaterowania i usług związanych z obsługą rynku nieruchomości. Zwolnienie ma miejsce, jeżeli te usługi w pełnym zakresie są udokumentowane fakturą. Stosować kasy fiskalnej nie ma obowiązku również podatnik, który rozpocznie świadczenie usług w drugiej połowie 2013 lub 2014 roku i liczba świadczonych usług do zakończenia roku nie przewyższy u niego 25, a liczba klientów tych usług będzie mniejsza niż 10.
Według nowych regulacji zwolnień z obowiązku ewidencjonowania, nie przyznaje się, w przypadku:
– dostaw np. elementów do silników, gazu płynnego, przyczep i kontenerów czy sprzętu radiowego, telewizyjnego i telekomunikacyjnego,
– świadczenia usług np. transportu pasażerskiego w komunikacji samochodowej oraz przewozu ludzi i bagażu podręcznego taksówkami.
Joanna Walerowicz
www.gazetaprawo.net
You might also like
Czy warto pracować w domu?
Obecnie bardzo trudno znaleźć ciekawą i kreatywną pracę, która współgra z wykształceniem i pasjami, a dodatkowo znajduje się niedaleko miejsca zamieszkania. Czasami dojazdy zajmują wiele czasu i są dodatkowym zobowiązaniem
Kto diagnozuje występowanie chorób zawodowych?
W ostatnim czasie ciężko wskazać etat, na którym podwładny nie przeżywa problemów fizycznych lub psychicznych. Najczęściej zatrudnionym towarzyszy stres lub przesilenie organizmu. W związku z częstymi problemami zdrowotnymi podwładnych powstała
Jak wyglądają świadectwa pracy?
Obowiązkiem każdego pracodawcy, który żegna jeszcze niedawnego pracownika, jest przedstawienie świadectwa pracy. Zwykle dokument wręczany jest podczas ostatniej rozmowy lub doręczany za pośrednictwem poczty. Jakie wiadomości powinny zostać uwzględnione w
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!