Jaki jest aktualny limit zwolnienia od stosowania kas fiskalnych?

Jaki jest aktualny limit zwolnienia od stosowania kas fiskalnych?

Ubiegłoroczne rozporządzenie Ministra Finansów dotyczy zmniejszenia kwoty obrotu, która zobowiązuje do prowadzenia kasy fiskalnej oraz zdjęcia obowiązku prowadzenia rejestru przy użyciu tych kas. Rozporządzenie obowiązuje na na rok 2013 i 2014.

W rozporządzeniu największą zmianą jest obniżenie limitu obrotów z 40 tys. zł do 20 tys. zł, powyżej których przedsiębiorca ma obowiązek prowadzić kasę fiskalną.

Wszyscy podatnicy VAT, którzy realizują sprzedaż towarów lub usług na rzecz osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej są zobowiązani do prowadzenia ewidencji obrotu i kwot podatku przy użyciu kas rejestrujących.

W rozporządzeniu zostało również określone, jakie typy usług od 1 stycznia 2013 roku są zwolnione z stosowania kas fiskalnych oraz z ewidencjonowania w danym roku podatkowym. Dotyczy to podatników , którzy świadczą usługi w zakresie zakwaterowania i usług związanych z obsługą rynku nieruchomości. Zwolnienie ma miejsce, jeżeli te usługi w pełnym zakresie są udokumentowane fakturą. Stosować kasy fiskalnej nie ma obowiązku również podatnik, który rozpocznie świadczenie usług w drugiej połowie 2013 lub 2014 roku i liczba świadczonych usług do zakończenia roku nie przewyższy u niego 25, a liczba klientów tych usług będzie mniejsza niż 10.

Według nowych regulacji zwolnień z obowiązku ewidencjonowania, nie przyznaje się, w przypadku:

– dostaw np. elementów do silników, gazu płynnego, przyczep i kontenerów czy sprzętu radiowego, telewizyjnego i telekomunikacyjnego,

– świadczenia usług np. transportu pasażerskiego w komunikacji samochodowej oraz przewozu ludzi i bagażu podręcznego taksówkami.

Joanna Walerowicz
www.gazetaprawo.net

Previous Reklamacja - czy konsument musi wymienić towar na inny?
Next Jak uzyskać zwolnienie z kosztów sądowych?

You might also like

Zatrudnienie w ramach stosunku pracy

W przypadku zaistnienia stosunku prawnego pomiędzy dwoma stronami mamy do czynienia ze stosunkiem pracy. Przez jego powstanie pracownik zobowiązuje się do spełniania określonej pracy na rzecz pracodawcy w miejscu i

Sprawiedliwość to podstawa w miejscu pracy

Każdy zatrudniający powinien stosować się do przepisów umieszczonych w Kodeksie Pracy. Między innymi chodzi dobre traktowanie wszystkich zatrudnionych oraz tolerancje i równość. Są to fundamentalne zasady konieczne do zbudowania właściwych

W jakim celu tworzy się kapitał rezerwowy?

Wiele przedsiębiorstw i korporacji w Polsce notuje ogromne kłopoty finansowe. Nie powinien zatem dziwić fakt, że od niedawna popularne jest otwieranie kapitału rezerwowego. Ma uchronić działalność przed ewentualną upadłością lub

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply