Ile zarabiają eurodeputowani?

Praca w Parlamencie Europejskim wymaga ogromnej wiedzy, odpowiedzialności i obeznania w świecie polityki. Polska posiada tam swoich przedstawicieli (eurodeputowanych), którzy wykonują swoje obowiązki europarlamentarzysty. Jakie zarobki można osiągnąć zajmują takie stanowisko?

Jeszcze jakiś czas temu każdy eurodeputowany otrzymywał zarobki od skarbu swojego państwa. Zatem zarobki różniły się, szczególnie wśród biedniejszych i bogatszych państw Unii Europejskiej. Jednakże wprowadzono zmiany w sposobie wypłaty wynagrodzenia.

Przede wszystkim każdy europarlamentarzysta otrzymuje wynagrodzenie w takiej samej kwocie. Jest to duże udogodnienie i procedura, która traktuje wszystkich na równi. W zasadzie każdy europoseł ma do wykonania podobne obowiązki, zatem powinien uzyskiwać taką samą pensję.

Obecnie zarobki pracowników Parlamentu Europejskiego wynoszą ok. 8 tys. euro (czyli ponad 25 tys. zł). Jest to kwota astronomiczna dla przeciętnego Polaka, jednak należy wziąć pod uwagę ciążącą odpowiedzialność oraz częstotliwość wyjazdów zagranicznych, które stanowczą dezorganizują życie osobiste.

Wymieniona wyżej kwota to jedynie podstawa. Oprócz tego europoseł może ubiegać się o dietę na każdy dzień przebywania w parlamencie, dotację na biuro poselskie w Polsce i Brukseli.

 

Justyna Błahut
www.gazetaprawo.net

Previous Brak rachunku a reklamacja
Next Ile zarabiają emeryci z Norwegii?

You might also like

Zarobki 0 Comments

Czy ukrywać swoje zarobki?

Często firmy stosują w umowach o pracę klauzulę poufności czyli ukrywanie warunków pracy przed pozostałymi pracownikami i osobami spoza korporacji (czasami dotyczy to nawet rodziny). Jest wykorzystywana głównie w celu

Zarobki 0 Comments

Jak oblicza się wynagrodzenie akordowe?

Sposób wynagradzania podwładnego uzależniona jest od rodzaju wybranej pracy, zajmowanego stanowiska oraz samego firmy. Zdarza się, że najlepsza dla właściciela okazuje się praca na akord. Czym charakteryzuje się ta forma

Zarobki 0 Comments

Kto kontroluje wypłatę wynagrodzeń?

Jednym z znaczących czynników stosunku pracy jest wynagrodzenie. To elementarne świadczenie powinno być adekwatne do rodzaju pracy, umiejętności i kwalifikacjom zatrudnionego oraz być wypłacane w określonym czasie. Inspekcją tego procesu

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply