Czym są emerytury firmowe?

Jeśli pracownik brał udział w programach emerytalnych swoim miejscu pracy, wówczas może liczyć na emeryturę firmową. Jest to świadczenie dodatkowe i nieobowiązkowe. Jak postarać się o taki dodatek oraz na jakich zasadach jest przyznawany?

Emerytury firmowe są popularne przede wszystkim za granicą, w państwach, które najbardziej dbają o swoich obywateli. Z krajów europejskich będzie to z całą pewnością Francja, natomiast świata bezsprzecznie Stany Zjednoczone. W Polsce jest to nadal niszowe i mało znane rozwiązanie poprawiające jakość życia na emeryturze.

Warunkiem otrzymywania emerytury firmowej jest przystąpienie do pracowniczego programu emerytalnego oraz odprowadzanie dodatkowych składek każdego miesiąca. Zapisać należy się jeszcze w czasie pracy w przedsiębiorstwie (przed ukończenie 70. roku życia). Takie działanie pozwoli na zgromadzenie konkretnej sumy, która będzie przekazywana z chwilą przejścia na emeryturę.

Każdy pracownik, który skorzystał z programu uważany jest za rozsądnego i przyszłościowego człowieka, który chce mieć wpływ swoje życie.

 

Justyna Błahut
www.gazetaprawo.net

Previous Zasady przyznawania wynagrodzenia akordowego
Next Dla kogo dodatek mieszkaniowy?

You might also like

Emerytury 0 Comments

Ile zarabiają emeryci z Norwegii?

Większość państw Unii Europejskiej podobnie odnosi się do kwestii obliczania i wypłacania świadczenia emerytalnego. Jak wyglądają emerytury w Holandii? Czym różnią się od polskich świadczeń? Przede wszystkim należy powiedzieć, że

Wiadomości 0 Comments

Emerytury dla mundurowych

Według polskiego prawa pracownik służb mundurowych po przepracowaniu 15 lat ma prawo do 40% swojej ostatniej pensji. Jeśli służba trwa dłużej może liczyć na większe świadczenie. Jak obliczana jest emerytura

Emerytury 0 Comments

Rząd chce zachęcić Polaków do odkładania na emerytury

Polacy odkładają rocznie średnio 2,5 mld zł na emerytury. Choć popularność służących do tego kont i pracowniczych programów emerytalnych rośnie, to rynek dobrowolnych oszczędności emerytalnych wciąż wypada słabo. Eksperci podkreślają, że

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply