Czym jest niepełnosprawność?
Niepełnosprawność to problem fizyczny lub intelektualny, który uniemożliwia zwyczajne funkcjonowanie. Czasami w wykonywaniu codziennych obowiązków niezbędna jest pomoc osoby trzeciej. Czy niepełnosprawność przeszkadza w rozwoju zawodowym?
W zgodzie z ustawą sprzed 17 lat za osobę niepełnosprawną uważa się każdego, kto ma stałe lub tymczasowe kłopoty ze zdrowiem. O rodzaju niesprawności decyduje lekarz-orzecznik, który bada i diagnozuje pacjenta.
Obecnie wielu właścicieli poszukuje niepełnosprawnych pracowników, którzy mogą wypełniać podstawowe czynności, np. praca przy komputerze, spełnianie zadań administracyjnych, organizowanie pracy biura lub sekretariatu.
W rozwoju zawodowym niepełnosprawnych wspiera państwo, które dofinansowuje pracodawców oraz zapewnienia wszystkie ulgi. To dobra informacja, ponieważ niepełnosprawni zwykle nie mają szans na normalne życie i spełnienie zawodowe.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Co zawiera pełnomocnictwo?
Pełnomocnictwo to dokument sporządzany na piśmie, sporadycznie również ustnie, który ma duże znaczenie w czasie postępowania sądowego. Upoważnia pełnomocnika do reprezentowania klienta oraz walczenia o jego prawa. Jak wystawia się
Co zapewnia pracodawca w okresie zimowym?
Okres zimowy rozpoczyna się jeszcze w listopadzie, kiedy temperatury wieczorem często spadają poniżej zera, a warunki drogowe są bardzo trudne. Niezbyt optymistyczna aura może pozostawać nawet do marca, kiedy są
Po jakim czasie można anulować umowę na okres próbny?
Pracodawca zatrudniający nowego pracownika najczęściej współpracuje z nim na mocy umowy na okres próbny. To pakt, na bazie którego kierownik zbada, czy dany kandydat jest odpowiednią osobą na proponowane stanowisko
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!