Czym charakteryzuje się ugoda administracyjna?

Czym charakteryzuje się ugoda administracyjna?

W zgodzie z Kodeksem postępowania administracyjnego możliwe jest podpisywanie ugody. Aby jednak do tego doszło należy dopełnić kilka podstawowych warunków. Jak stosować ugodę administracyjną? Czy jest to właściwy sposób rozwiązywania waśni?

Ugoda administracyjna podpisywana jest w przypadku, gdy wpłynie na wynik postępowania i szybciej zakończy sprawę. Jest wskazana dla dobra obu stron lub typ sprawy nakazuje zastosowanie takiego rozwiązania.

Ugoda może zostać zawarta w każdym momencie, ale maksymalnie do dnia wydania ostatecznego wyroku sądu. Wystarczy, że strony złożą pisemny wniosek z prośbą o szybsze zaniechanie dalszego postępowania i wyłączenie dochodzenia.

Pismo ugodowe zawiera dane o stronach, przyczynach typ zastosowanej ugody, zasady. Poza tym dopisać warto datę, miejscowość, klauzulę wykonalności oraz czytelne podpisy skłóconych.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

Previous W jaki sposób ubezpieczyć biuro rachunkowe?
Next Czy umowa uaktywniająca jest potrzebna?

You might also like

Wiadomości 0 Comments

Kto najczęściej oczekuje zadośćuczynienia?

Zadośćuczynienie to zgodne z prawem zrekompensowanie zniszczeń materialnych lub niematerialnych. Wysokość rekompensaty oraz zasady spłaty zależne są od pojedynczych przypadków. Kiedy można starać się o wypłatę zadośćuczynienia? Zazwyczaj pokrzywdzony oczekuje

Wiadomości 0 Comments

Zachowek w testamencie – kluczowe aspekty prawne i rodzinne

Zachowek to termin prawny, który odgrywa istotną rolę w dziedziczeniu majątku po zmarłej osobie, zwłaszcza w kontekście testamentu. Jest to część spadku, na którą mają prawo niektórzy członkowie rodziny, nawet

Wiadomości 1Comments

Którą lokatę powinien wybrać klient indywidualny?

W dzisiejszych czasach problemy finansowe nie są niczym nadzwyczajnym. Dotykają w zasadzie wszystkich obywateli, w różnych okolicznościach i z różnych powodów. W konsekwencji trzeba szukać skutecznych sposób na załatanie dziury

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply