Zasady działania stażu unijnego
Problemy ze zdobyciem stanowiska dotyczą większości młodych ludzi. Nawet dobre studia nie zapewniają atrakcyjnej i ciekawej pracy. Z pomocą przychodzą staże unijne. Czym się charakteryzują? Na jakich zasadach są przeprowadzane?
Jednym z najważniejszych celów Unii Europejskiej jest aktywowanie niedoświadczonych pracowników oraz bezrobotnych absolwentów szkół wyższych. W związku z tym zdecydowano o prowadzeniu staży, które podniosą kwalifikacje, gwarantują stałe pensje oraz zapoczątkują rozwój kariery zawodowej.
Aby uczestniczyć w projekcie należy spełnić kilka podstawowych warunków. Przede wszystkich przystąpić do rekrutacji i przynieść wszystkie dokumenty. Chodzi o dyplom z zakończenia studiów, szkoleń, praktyk oraz wolontariat lub przynależność do kół naukowych.
Ze wzgląd na to, że staże odbywają się co jakiś czas może do nich przystąpić mnóstwo osób. Oprócz tego proponują zatrudnienie w zróżnicowanych instytucjach, dlatego kuszą zainteresowanych. Warto skorzystać z propozycji UE, szczególnie, gdy na horyzoncie nie ma sensownej oferty i godziwych zarobków.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Czy szkolenia BHP są skuteczne?
Obowiązkiem każdej firmy jest przeprowadzenie podstawowego szkolenia BHP dla zatrudnionych w ramach umowy o pracę. Okazuje się, że jednak nie każdy pracodawca troszczy się o właściwie przeprowadzenie kursu. Czy szkolenie
Jak buduje się kapitał rezerwowy?
Wiele firm i spółek w Polsce księguje poważne kłopoty finansowe. Nie powinien zatem dziwić fakt, że od kilku lat popularne jest budowanie kapitału rezerwowego. Ma reperować działalność przed ewentualną upadłością
Czy pracownik może przesunąć urlop wypoczynkowy?
Pracownik ma możliwość ubiegania się o przesunięcie urlopu na inny termin wystosowując właściwie umotywowany wniosek do pracodawcy. Uzasadnienie przyczyn przesunięcia urlopu wypoczynkowego musi być oparte we wniosku o istotne powody.
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!