Czy warto skorzystać z freelancingu?
Rozpowszechnienie połączenia internetowego oraz technologii spowodowały, że wiele osób wybiera pracę w domu. Nie oznacza to wcale, że zarabiają mniej lub mają kłopoty ze znalezieniem ambitnych zleceń. Dlatego też ostatnio dużą popularnością cieszy się freelancing, który znajduje wielu fanów. Na czym dokładnie polega? Czy rzeczywiście pozwala na pracowanie wedle własnych zasad?
Najpierw trzeba wyjaśnić, że freelancing to realizowanie powierzonych zadań w dowolnym miejscu z dostępem do internetu. Pracownik nie ogranicza się jednak do współpracy z jedynym przedsiębiorstwem. Otwiera wiele kontaktów, aby wskazać najlepsze i działać na korzystnych warunkach.
Co ważniejsze, freelacer ma prawo negocjować termin zrealizowania powierzonego zadania, pensję oraz pozostałe przywileje. Dla zleceniodawcy najważniejszy jest rezultat, a nie włożony czas, poświęcenie oraz własne środki czy sprzęty.
Freelancing to praca przeznaczona dla osób posiadają wolne zawody, które nie mają unormowanego czasy pracy. Chodzi głównie o informatyków, dziennikarzy i architektów.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Umowa zlecenie a urlop i okres wypowiedzenia
Jedną z umów cywilnoprawnych jest umowa zlecenie. Nie jest ona umową o pracę, i z tego powodu nie odnoszą się do niej regulacje prawa pracy. Przepisy dotyczące tej formy zatrudnienia
Czy biura karier są potrzebne?
Od dawna wiadomo, że duża część studentów lub też tytułowanych absolwentów ma ogromne problemy ze zdobyciem stabilnego i satysfakcjonującego zatrudnienia. Podstawową przyczyną jest załamanie na rynku pracy, ale także niewłaściwie
Kiedy pracownik nie przestrzega swoich obowiązków?
Korzystanie z sprzętów znajdujących się na obszarze miejsca pracy do załatwiania prywatnych spraw to dość powszechne przekroczenia w polskich firmach. Dlatego tez pracodawcy coraz częściej nabywają nowoczesne technologie służące do
1 Comment
akcentt
31 stycznia, 11:37