Jak zostać przedsiębiorcą w Hiszpanii?
Duża część polskich właścicieli myśli o założeniu własnej działalności gospodarczej poza granicami. Głownie dlatego, że większość kontrahentów biznesowych pochodzi z różnych państw europejskich. Wśród najbliższych klientów Polski jest Hiszpania, gdzie powstaje mnóstwo firm obcych. Jak otworzyć działalność w Hiszpanii? Jakie dokumenty wypełnić, aby funkcjonować w zgodzie z prawem?
Okazuje się, że hiszpańskie ustawy bardzo przypominają polskie. Oznacza to, że otwarcie firmy wcale nie jest takie trudne. Oczywiście trzeba wypełnić kilka najważniejszych wytycznych, ale wszystko odbywa się dość szybko i bezproblemowo.
Przede wszystkich przyszły przedsiębiorca w Hiszpanii może samodzielnie kierować biznesem lub założyć spółkę. Załatwianie formalności rozpocząć trzeba od pozyskania zaświadczenia z Centralnego Rejestru Handlowego, później uruchomić rachunek bankowy i tam przelać kapitał początkowy. Na koniec urząd skarbowy wydaje NIF, urząd miasta pozwolenie na prowadzenie działalności, a tamtejszy ZUS numer identyfikacji ubezpieczeniowej.
Zgodna z prawem jest również możliwość przeniesienia polskiej działalności na grunt hiszpański. Jednak, aby tego dokonać, trzeba przetłumaczyć wszystkie dokumenty firmy oraz zatwierdzić w Hiszpanii.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
W marcu z powodu deflacji emerytury i renty wzrosły o 0,24 proc
Deflacja w polskiej gospodarce związana jest przede wszystkim z utrzymującym się spadkiem cen na rynkach surowców, które są na poziomie najniższym od 2008 r. To sprawia, że średnioroczny wskaźnik cen towarów i usług
Od stycznia wchodzi w życie obowiązek potwierdzania godzin pracy dla osób zatrudnionych na umowach-zleceniach
Zmiany dla osób zatrudnionych na podstawie umów-zleceń. Od stycznia będzie obowiązkowe potwierdzanie godzin pracy. Sposób potwierdzania liczby przepracowanych godzin może zostać określony w umowie. W przeciwnym wypadku przyjmujący zlecenie lub świadczący usługi
Praca tymczasowa coraz popularniejsza
Rośnie liczba pracowników tymczasowych. W trzecim kwartale 2015 roku ich liczba wyniosła ponad 360 tys. Poszukiwani są przede wszystkim pracownicy produkcyjni, coraz więcej firm decyduje się jednak na zatrudnienie tymczasowych
1 Comment
Krzysztof
12 sierpnia, 19:46