Archive

Jakie są konsekwencje nieopłacenia mandatu?

Inspektor pracy ma obowiązek nadzorować przestrzeganie prawa pracy przez pracodawców. W chwili ich naruszenia ma za zadanie poczynić odpowiednie kroki, co może skutkować nawet mandatem karnym. Kontrolerzy wystawiając mandat funkcjonują

Jakie prawa ma pracownik zatrudniony na podstawie umowy zlecenie?

Legalne zawiązanie umowy zlecenia normuje Kodeks Cywilny. Niestety nie mówi o zasadach przyznawania urlopu na bazie tego rodzaju współpracy pracownika z pracodawcą. Chęć wzięcia urlopu pracobiorca zgłasza biznesmenowi, u którego

W sądzie 0 Comments

Czy sądy odpowiadają na zapytania obywateli?

Rozprawy sądowe nie kojarzą się nam przyjemnie. Niejednokrotnie boimy się konsekwencji, jakie będziemy musieli ponieść z powodu przestępstwa, którego dokonaliśmy. Jednakże niektórzy mówią, iż stres podczas postępowania karnego wynika ze

Ubezpieczenia 0 Comments

Co ma wpływ na wysokość odszkodowania?

Każdy przedsiębiorca działający na terenie kraju jest zobowiązany na bazie ustawy nabyć polisę ubezpieczeniową z tytułu wypadków w zakładzie pracy i chorób zawodowych. Pracownik poszkodowany w wypadku, który miał miejsce

Dyskryminacja przy poszukiwaniu pracy

Przepisy prawa pracy zakazują jakichkolwiek aktywności świadczących o dyskryminacji. To zjawisko może mieć miejsce już na etapie rekrutacji. Pracodawca, który dopuści do złamania poniesie odpowiedzialność i zapłaci karę. W zakresie

Dlaczego kobiety nieczęsto zostają menadżerami?

Zgodnie z opinią Polskiego Rejestru Długów kobiety muszą przezwyciężyć o wiele więcej barier niż mężczyźni w drodze do awansu. Dlatego też nie zawsze wysoko wykształcone, inteligentne i wszechstronne Polki wykonują

Kto może uzyskać certyfikat księgowego?

Otwarcie i prowadzenie biura rachunkowego wymaga zrealizowania wielu wymagań i formalności. Aby móc legalnie zajmować się usługowym prowadzeniem ksiąg rachunkowych trzeba uzyskać stosowne pozwolenie. Dokumentem, który umożliwia prowadzenie księgowości innych

Czy spółka cywilna może być pracodawcą?

Na mocy Kodeksu Pracy za pracodawcę uznaje się jednostkę organizacyjną oraz osobę fizyczną, która w oparciu o umowy o prace daje etaty pracobiorcom. W związku z tym spółka cywilna może

Praca 0 Comments

Jakie wynagrodzenie przysługuje w okresie niezdolności do pracy?

Zgodnie z przepisami prawa pracy za okres kiedy pracownik jest niezdolny do pracy, z powodu choroby lub odizolowania w związku z chorobą zakaźną, pracownik zachowuje prawo do 80% wynagrodzenia. Okres

Jakie zadania wykonuje wirtualny asystent?

Wirtualny asystent to rodzaj pracy wykonywanej w domu. Dla kogo praca wirtualnego asystenta może być idealnym zajęciem? Do obowiązków osoby pracującej na tym stanowisku należą: czuwanie nad obiegiem dokumentów pomiędzy

Jak może pomóc Anioł Biznesu?

Obecnie można znaleźć coraz więcej prywatnych inwestorów nazywanych Aniołami Biznesu. Aby założyć taką sieć konieczne są odpowiednie środki, a celem jest wspieranie konkretnych pomysłów w początkowym etapie aktywności. Dobrze sytuowani

Jak bronić się przed mobbingiem?

Mobbingiem jest systematyczne traktowanie pracowników w sposób nieetyczny i wrogi. Zastraszanie pracownika czy wszelkiego rodzaju groźby są powszechne w firmach. Obecnie wiele osób przyjmuje pracę w oparciu o umowę zlecenie.